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在如今的年代，变化成为了常态，唯一不变的就是变化本身。

那么，何以经久不衰？

什么样的职业，什么样的产业结构，什么样的人，能达到真正意义上的经久不衰？

机器换人，我们并不担心这个，毕竟新的衍生的产业足够满足你的生存空间；

传统行业，主营业务为生产、加工、制造的行业，目前也都纷纷转型，不转是一个死，转错了也是一个死；

不过，建议还是转型吧，不转必死，转了或许还能多活个几年；

在万物互联的时代，每个人都是一个独立的个体或主体，负责一个互联上的点或线，

那么我们如何在这个互联的空间内生存，达到我们经久不衰的目的呢？

或许，你第一个想法就是学习啊！

学习是对的！

正如同我们小的时候，父母就告诉我们，好好学习，天天向上；

但，他们告诉你了，为何而学习，怎么去学习了吗？

告诉你一个空洞的结果或目标，而不告诉你具体的原因或达到此目标的方法，

而当我们长大了，同样在重复告诉自己的孩子同样的事情！

如果说，一个人想要经久不衰（在这里不是长生不老的意思，何况老而不死是为贼），

那么就需要研究下从古至今，经久不衰的人类，具有哪些必要的特性！

只有掌握了这种特性，具备了这种经久不衰的特质，你才会做到经久不衰！

好吧，我们看下以下几位，大家是否记得他们！

周易、孔、孟、老、孙、曾、墨、荀、韩非、董仲舒、王充、何晏、王弼、韩愈、

周敦颐、程颢、程颐、朱熹、王阳明、陆九渊、王守仁、李贽、黄宗羲、顾炎武、

王夫之、康有为、梁启超、孙中山、鲁迅、毛泽东等等；

为何我们会记得他们？

研究人与人、人与动物的区别、思维模式、因果关系等等的思想家会弥留至今。

机器换人，在我看来，机器永远无法达到人的境界。

未知及不可预见性是区别人与机器的核心方法，人之所以为人本质上就是思想，

思想并不是预定程式（即使采取了大数据的方法）。

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